任职要求

岗位描述：

1.负责制订团队销售目标，不断优化及量化部门绩效考核的实施；

2.负责按公司要求制订及完善报价方案，确保公司销售利润的达成；

3.严格执行公司下达的各项规章制度并作好部门宣导及监督工作；

4.指导、管理、监督外贸销售人员的业务工作，密切关注外贸销售人员的工作状况、员工关系管理，改善工作质量和工作态度；

5.品牌产品市场定位，确定目标客户开发市场，客户背景分析；

6.外贸平台的维护管理：上传产品，关键词优化，产品推广，橱窗引流，外贸直通车推广等付费与免费推广；

7.在分管的区域内不断开发新客户，维护老客户。在完成个人销售目标同时，负责协助团队销售任务的达成工作；

8.负责紧密跟进每票货物的安全送达全过程：包括但不限于报价管理，合同细节把控，风险把控、报关及出口流程、回款等事宜。

9.负责管理与解决销售团队日常工作遇到的各类问题，按时提交部门日、周、月报；

10.建立与更新客户档案并按公司要求进行客户分类后的每月呈送管理层；

11.不断了解部门内员工知识和业务需求，每月开展销售人员培训工作；

12.不断优化团队管理，协助人力资源部做好招聘及入岗培训及跟带工作；

13.服从工作安排，及时完成公司交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、国际贸易、商务英语、电子商务类大专以上学历，38岁以下，英语六级以上，口语能力强；

2、两年以上外贸销售主管工作经验，有同行业工作经验者优先考虑；

3、熟悉工控行业外贸市场，熟悉阿里推广及国际站运作；

4、敏捷的市场洞察和开发能力，对开发新客户有独到见解。

5、有管理经验优先。

公司福利：

1、团建活动，生日Party聚会，丰厚的奖金；

2、周末双休，7.5小时/天工作时间，轻松的办公环境，；

3、假期福利：享有国家法定节假日，及年假、婚假、产假、丧假等；

4、社会保障：购买社会保险（养老、生育、工伤、失业及医疗保险）

5、现金奖励：每月有额外的丰厚奖金；

6、员工旅行：每年定期国内外旅行；

7、扁平化管理，平等的沟通环境，总经理和您一起探讨工作、分享生活；

8、神一般的队友，激情四溢、朝气蓬勃的团队；

9、导师制，辅助您的职业发展，快速实现您的职场梦想。发展空间广阔，给您提供充足的资源支持，提供具有竞争力的平台，在您起步的时候已经远远甩开同行；

10、职业发展：业务员-销售主管-销售经理-销售总监

11、最重要的是，我们愿意对你的青春年华的付出，予以超出你想象的回报，我们乐于分享成果；

联系方式：020-87085313 郭小姐