平煤集团六矿12个大学生组成的采煤班，不拿撬杠不拿钻，两年安全采煤300万吨，相当于同期273名矿工的采煤总产量

   “王香瑞同志不怕吃苦，敢于创新，在我矿大学生采煤班生产建设中起了重要作用，感谢贵校为我矿培养了这样优秀的毕业生。”日前，安徽工业大学收到平煤股份六矿党委感谢信，对该校培养了王香瑞这样的优秀学生表示崇敬和感谢。

　　原来，平煤集团六矿综采四队有个12人组成的大学生采煤班，前不久，该班荣获“全国工人先锋号”荣誉称号。

　　在12名大学生中，有学采煤的，有学机电的，有学机械工程的，有学电子计算机的。2009年毕业于安徽工业大学机械设计及其自动化专业的王香瑞，是该班的第二个硕士研究生。班上的第一位硕士研究生，毕业于西安科技大学自动化专业的董刚，现在已成长为班长。而首任大学生班的班长谢绍伟，现在已经是综采四队队长。

　　研究生下矿井采煤，很少见。为什么？

　　几年前，郑州煤矿机械集团推出了国内自主研发的我国第一套国产自动化综采设备，最终确定在平煤集团六矿试用。为了使这套设备尽快发挥作用，2008年8月开始组建大学生采煤班。

　　董刚毕业后进入研究院工作本无太大问题。然而，毕业实习时到平煤六矿下了一次井，当看到已经投入使用的全自动化综采设备后，董刚决定：到井下做一名矿工。“如果是下苦力的，我肯定也不会来，这里有我的用武之地”。

　　王香瑞也有着相似的经历。研究生没毕业时，导师希望他留校任教，学校很快就同意了。但这个来自河南南阳农村的年轻人却选择了放弃。“我求学已经20年了，想到象牙塔外面闯一闯。到煤矿去是我考虑很久后的选择，我有一种很实在的归宿感。”王香瑞说。

　　刚到六矿时，矿上原想安排王香瑞在机电科从事管理工作，但王香瑞又一次作出了“另类”选择：“我是学机械制造的，也是冲着全国第一套国产自动化综采设备来的，离不开现场。井下虽然脏些、苦些，但这种经历也是一种宝贵财富，能帮助自己成长。”

　　最终，王香瑞选择了大学生采煤班。这个班平均年龄只有25岁，包括2名研究生、2名本科生和8名专科生，主要负责设备的操作和维护。

　　采煤本是力气活，但他们不拿撬杠、不拿钻。在地下800多米的矿井中，只需向井下集中控制室的电脑和操控设备发出指令，便可从事普通煤矿工人亲自操作的割煤、移架、铲煤、喷雾等工作。除了辅助人员外，在正常情况下，整个采煤面只需3人便可全部完成，而且还有1人在巡检。

　　去年12月底，自动化综采设备采煤机的摇臂突然无法升降，整个自动化工作面立即停产，检修班的职工忙活了半天也没能找出问题。下井不到半年的王香瑞听了大伙儿的分析后，很快就运用自己的专业知识确诊采煤机的先导溢流阀出了问题，随即排除了故障。

　　安全问题是所有下矿人员的“天字号”任务。两年多来，大学生采煤班安全采煤300万吨，相当于该矿同期273名矿工的采煤总产量，工效名列全国同类条件矿井第一。同时，他们还完成13项技术攻关任务。

　　其中，自动化综采工作面管理软件一举填补了国产自动化综采设备精细管理微机化的空白，每年可创经济效益240万元。王香瑞的“香瑞画图”操作法，使自动化综采设备不用每年升井大修就能达到国外同类设备的使用寿命。